(GMT+7)

Chi tiết câu hỏi

Câu hỏi: Hỏi dạt thêm giờ
Người hỏi : cá nhân     Số điện thoại: 0388XXX539     Email:      Địa chỉ: Hòa Thành
Ngày hỏi: 21/05/2024 - 17 Giờ 01 phút     Ngày chuyển: 22/05/2024 - 10 Giờ 43 phút

Nội dung câu hỏi:

Tôi là giáo viên tiểu học được phân công dạy 24 tiết/ tuần (dư 1 tiết so với quy định GV tiểu học). Cuối năm học tôi thừa 35 tiết, tuy nhiên trong năm tôi có nghỉ 01 ngày đám tang cha ruột (ngày này tôi có 4 tiết dạy), và ngày này tôi vẫn được hưởng nguyên lương. Vậy cho tôi hỏi, tôi có bị trừ 4 tiết dạy ngày này và chỉ còn 31 tiết thừa giờ theo Thông tư 07 không? Xin cảm ơn!

 


Trả lời câu hỏi
Đơn vị trả lời: UBND thị xã Hòa Thành     
Thời gian trả lời: 24/05/2024 - 10 Giờ 35 phút
Đánh giá câu trả lời:     5 lượt đánh giá

Nội dung câu trả lời:

Chào Ông (bà)

Qua câu hỏi của Ông (bà) có nội dung "Hỏi dạt thêm giờ", UBND thị xã xem xét chuyển giao Phòng Giáo dục và Đào tạo kiểm tra và trả lời như sau: 

  Căn cứ Thông tư liên tịch số 07/2013/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC, ngày 08/3/2013 của Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính về hướng dẫn chế độ trả lương dạy thêm giờ đối với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục công lập quy định như sau:

        - Tại khoản 7, Điều 3 quy định: Thời gian không trực tiếp tham gia giảng dạy nhưng được tính hoàn thành đủ số giờ giảng dạy và được tính vào giờ dạy quy đổi, bao gồm: thời gian nghỉ ốm, nghỉ thai sản theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội; thời gian đi làm nhiệm vụ khác do cấp có thẩm quyền phân công, điều động.

        Như vậy, việc giáo viên nghỉ do đám tang cha ruột sẽ không được tính hoàn thành đủ số giờ giảng dạy. Nếu sau khi nghỉ, bản thân giáo viên tự dạy bù 04 tiết trong ngày nghỉ thì cuối năm học được thanh toán chế độ thừa giờ đủ 35 tiết. Nếu nhà trường bố trí giáo viên khác dạy thay 04 tiết nêu trên thì cuối năm học chỉ được thanh toán chế độ thừa giờ 31 tiết.

        - Tại khoản 6, Điều 3 quy định: Chỉ thanh toán tiền lương dạy thêm giờ ở đơn vị hoặc bộ môn thiếu số lượng nhà giáo do cấp có thẩm quyền phê duyệt. Đơn vị hoặc bộ môn không thiếu nhà giáo thì chỉ được thanh toán tiền lương dạy thêm giờ khi có nhà giáo nghỉ ốm, nghỉ thai sản theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội hoặc đi học tập, bồi dưỡng, tham gia đoàn kiểm tra, thanh tra và tham gia những công việc khác (sau đây gọi chung là đi làm nhiệm vụ khác) do cấp có thẩm quyền phân công, điều động phải bố trí nhà giáo khác dạy thay.

         Từ quy định này, nếu nhà trường bố trí giáo viên khác dạy thay 04 tiết nêu trên thì người dạy thay cũng không được thanh toán chế độ thừa giờ, dạy thay trên tinh thần tương trợ, giúp đỡ đồng nghiệp.

Trân trọng./.

 


Lịch sử chỉnh sửa

Chuyển câu hỏi:

 Đơn vị tiếp nhận:



 Ghi chú:

Thông tin câu hỏi:

 Tiêu đề câu hỏi: Hỏi dạt thêm giờ
 Nội dung câu hỏi:

Tôi là giáo viên tiểu học được phân công dạy 24 tiết/ tuần (dư 1 tiết so với quy định GV tiểu học). Cuối năm học tôi thừa 35 tiết, tuy nhiên trong năm tôi có nghỉ 01 ngày đám tang cha ruột (ngày này tôi có 4 tiết dạy), và ngày này tôi vẫn được hưởng nguyên lương. Vậy cho tôi hỏi, tôi có bị trừ 4 tiết dạy ngày này và chỉ còn 31 tiết thừa giờ theo Thông tư 07 không? Xin cảm ơn!

 

 Lý do từ chối:

Trả lời câu hỏi

Nội dung câu hỏi:

Tôi là giáo viên tiểu học được phân công dạy 24 tiết/ tuần (dư 1 tiết so với quy định GV tiểu học). Cuối năm học tôi thừa 35 tiết, tuy nhiên trong năm tôi có nghỉ 01 ngày đám tang cha ruột (ngày này tôi có 4 tiết dạy), và ngày này tôi vẫn được hưởng nguyên lương. Vậy cho tôi hỏi, tôi có bị trừ 4 tiết dạy ngày này và chỉ còn 31 tiết thừa giờ theo Thông tư 07 không? Xin cảm ơn!

 

Nội dung trả lời:
File đính kèm:

Chuyển trả câu hỏi

Lý do chuyển trả:

Đăng nhập

Tên đăng nhập:
Mật khẩu:

Đổi mật khẩu

Mật khẩu cũ:
Mật khẩu mới:
Nhập lại mật khẩu mới: