Sở Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời câu hỏi của bạn như sau:

Tại Điều 17 Quyết định số 23/2021/QĐ-TTg ngày 07/7/2021 của Thủ tướng Chính phủ, quy định:

“Điều 17. Đối tượng, điều kiện hỗ trợ

Người lao động được hỗ trợ khi có đủ các điều kiện sau:

1. Làm việc theo chế độ hợp đồng lao động bị ngừng việc theo khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động và thuộc đối tượng phải cách ly y tế hoặc trong các khu vực bị phong tỏa theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền từ 14 ngày trở lên trong thời gian từ ngày 01 tháng 5 năm 2021 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2021.

2. Đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tại tháng trước liền kề tháng người lao động ngừng việc theo khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động.”

Như vậy, nếu người lao động đảm bảo đủ các điều kiện theo quy định trên thì sẽ được xem xét hỗ trợ. Cơ quan, đơn vị nơi bạn đang làm việc có trách nhiệm lập hồ sơ gửi đến Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội huyện, thị xã, thành phố nơi công ty đặt trụ sở chính để được xem xét hỗ trợ theo quy định.

Trân trọng./.